「五五就業促進獎勵」新制6大變革
一句話掌握重點：想重返職場不用再硬撐 90 天！勞動部 2026 年 4 月起全面放寬「五五就業促進獎勵」，做滿 30 天即可按月領 1 萬元，兼職排班門檻同步調降，高齡長輩打工也能輕鬆領補貼！
速覽30 秒重點速覽
- 適用對象：年滿 55 歲以上，或 45 歲以上依法退休且離開職場一段時間之求職者。
- 請領門檻大幅調降：從「連續受僱滿 90 日」放寬為「連續受僱滿 30 日」。
- 全時工作獎勵：每月發給 10,000 元，最多可領 6 個月（最高總額 6 萬元）。
- 兼職打工門檻放寬：65 歲以上月薪達最低工資 1/4（約 7,375 元），即可每月領取 2,500 元。
- 工作類型解禁：「定期契約」職缺也能納入補助範圍。
- 核心先決條件：必須先向公立就業服務機構辦理登記並取得「推介卡」後上工，自行應徵無法事後補辦！
概念什麼是「五五就業促進獎勵」？
勞動部於 2024 年 2 月推出「五五就業促進獎勵措施」，旨在鼓勵中高齡與高齡退休人士再度投入勞動市場。
以往許多壯世代與銀髮長輩重返職場時，最常面臨適應期身心壓力大的挑戰，而舊制要求必須在同一家公司做滿 90 天才能領第一筆獎勵，門檻偏高。為了提供更即時的經濟支持與心理緩衝，勞動部於 2026 年 4 月 10 日起實施法規大幅修正，將門檻降至 30 天，讓重返職場的第一步更穩健、更安心。
制度比較新舊制度比較：一張表看懂 2026 大改版
6 大改變2026 新制 6 大核心改變
改變一做滿 30 天就有資格，獎勵改按月發放
舊制與新制的全時工作最高總額皆為 60,000 元，但計算方式大幅改變：
- 舊制痛點：若工作到第 80 天因故離職，因未滿 90 天，獎勵金為 0 元。
- 新制友善計算：
- 滿 30 天～59 天：領取 1 個月（10,000 元）
- 滿 60 天～89 天：領取 2 個月（20,000 元）
- 滿 180 天以上：領滿 6 個月（60,000 元）
- 零頭未滿 30 天之天數不予計入
⚠️ 請領時間注意事項：雖然每滿 30 天即具備 1 個月的資格，但申請時程仍維持「連續受僱每滿 3 個月的次日起 90 日內」向原推介機構送件。若未滿 3 個月即離職，可依實際受僱月數比例提出申請。
改變二兼職門檻按年齡分級放寬，高齡打工族受惠
新制按年齡劃分 3 大級距：
- 45～54 歲依法退休者：月薪達最低工資 1/2，每月獎勵 5,000 元。
- 55～64 歲求職者：月薪達 1/3 者每月 3,500 元；達 1/2 者每月 5,000 元。
- 65 歲以上高齡者（門檻最低）：月薪達最低工資 1/4（約 7,375 元）即可每月領取 2,500 元。
💡 情境試算：67 歲陳阿姨在超商兼職，月薪 8,000 元。舊制因未達 14,750 元門檻無法請領；新制超過 65 歲門檻，每月可額外多領 2,500 元獎勵金！
改變三工作選擇更多元，定期契約也算數
新制將「定期契約」（如專案性、季節性職缺）正式納入，大幅增加求職選擇。求職者不得自行指定特定廠商，仍須經就服機構評估媒合。
改變四不幸被資遣不用再空等 3 個月
未領滿 6 個月前若遭遇非自願離職，可檢附證明文件直接回就業服務機構，立即重開「五五就業推介卡」，無縫接軌請領剩餘月份（合計上限仍為 6 個月）。
❗ 「定期契約期滿不續約」不屬於非自願離職；若屬個人自願離職，則仍須重新離開職場滿 3 個月。
改變五雇主支持輔導費申請條件更友善
政府提供雇主「職場支持輔導費」（每人每月 3,000 元，最長 1 年，每年最高補助 30 萬元）。心理諮詢服務頻率由原先每週 1 次放寬為「每月至少 2 次」。雇主須事前申請，不得事後追溯補件。
改變六因天災等不可抗力因素錯過期限，享補救機制
若因不可歸責於己之事由（如重大天然災害）導致逾期送件，新制明定可依《行政程序法》第 50 條規定申請回復原狀，維護自身法定權益。
過渡期新舊制過渡期適用原則
- 已結案案件：依原舊制規定辦理。
- 尚在辦理／審核中之案件：秉持「從新從優」原則，直接適用 2026 年新制規定。
注意事項4 個最容易踩雷的申請禁忌
- ❌ 自行應徵後才補辦：必須「先登記、拿到推介卡、再經推介面試上工」，順序顛倒將完全不符合資格。
- ❌ 受僱於公立或國營機構：雇主必須為民營企業、民間團體或私立學校。
- ❌ 回鍋或近親聘僱：離職未滿 1 年的原公司，或受僱於三親等內親屬所經營之公司，皆不得請領。
- ❌ 重複請領同性質獎勵：與照顧服務業就業獎勵、疫後缺工就業獎勵等只能擇一申請（但可與跨域就業津貼同時並行）。
流程申請流程與官方諮詢管道
- 至公立就服機構辦理求職登記
- 經評估取得五五就業推介卡
- 經推介面試成功並正式受僱
- 每滿 3 個月之次日起 90 天內送件請領
- 審核通過，補助金直接匯入帳戶
官方諮詢管道：勞動部勞動力發展署「45+就業資源網」
官方網站：https://45plus.wda.gov.tw
免付費服務專線：0800-777-888
備註：本文依勞動部 2026 年 3 月 31 日版 Q&A 與最新實施要點彙整，實際認定標準依主管機關最新公告為準。